1月15日上(shàng)午，市大(dà)數據公司黨支部書記、董事(shì)長、總經理(lǐ)遊浩方組織新提拔中層幹部任前談話(huà)，公司相關部門(mén)負責人參加。

遊浩方強調，新提拔幹部要珍惜組織信任、職工(gōng)認可，提高(gāo)認識、牢記使命、不負重托，以更高(gāo)的标準嚴格要求自(zì)己，在新崗位上(shàng)應有新作(zuò)爲、在新環境中實現(xiàn)新突破、在新考驗下(xià)取得新成績；結合2020年“能(néng)力提升年”，紀檢監察室要有“鐵(tiě)”的正氣，政務項目管理(lǐ)部要有“沖”的銳氣，技術部要有“強”的底氣，投資發展部要有“新”的志氣。并對(duì)新提拔幹部提出四點希望：一是堅定理(lǐ)想信念，做到(dào)政治過硬；二是注重學習思考，做到(dào)業務過硬；三是善于創新務實，做到(dào)作(zuò)風(fēng)過硬；四是注重個人修養，做到(dào)形象過硬。

遊浩方最後對(duì)新提拔幹部廉政建設提出要求，指出作(zuò)爲領導幹部要自(zì)覺踐行忠誠、幹淨、擔當。要加強學習、提高(gāo)政治站(zhàn)位，學習政治理(lǐ)論與黨章黨規，在實踐中提升素質能(néng)力；要不忘初心、嚴于律己，作(zuò)好(hǎo)廉潔自(zì)律、廉潔用(yòng)權、廉潔齊家、廉潔修身四個表率，守住防線、遠離紅(hóng)線、不觸底線；要履職盡責，擔當有爲，肩負起黨風(fēng)廉政建設的主體責任，全面推進從(cóng)嚴治黨；要牢記宗旨、自(zì)覺用(yòng)權，強化意識，自(zì)覺接受幹部職工(gōng)監督。